Therasana Entreprises — Prévenir les ruptures humaines. Structurer les décisions sensibles.

Podcast · RPS · QVCT · Management

Les épisodes d’Entre midi & Therasana

Un espace unique pour retrouver les prochains rendez-vous et, au fur et à mesure de leur publication, les replays audio ou vidéo consacrés aux signaux faibles, aux RPS, à la QVCT et au management.

17 septembre 2026 · 12 h 15

Prévention, management et qualité du travail : agir avant la rupture

Prochain rendez-vous d’Entre midi & Therasana. Une émission pour remettre les signaux de terrain au centre de la décision.

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Archives

Les replays arrivent progressivement

Les émissions précédentes seront ajoutées ici dès que leurs fichiers audio ou vidéo définitifs seront disponibles. Chaque épisode disposera de sa propre page et de ses ressources associées.

Ligne éditoriale

Des épisodes conçus pour relier un signal à une décision

Entre midi & Therasana ne traite pas les sujets RPS ou QVCT comme une succession de conseils de bien-être. Chaque rendez-vous part d’une situation que les directions, DRH ou managers peuvent réellement rencontrer : absentéisme qui augmente, surcharge qui devient chronique, coopération qui se dégrade, manager qui compense en silence, baisse d’initiative ou difficultés à prioriser.

L’objectif est de montrer comment lire ces signaux sans surdiagnostiquer, quelles questions poser avant de choisir une action et à quel moment un atelier, un cadrage managérial, une analyse du travail ou une orientation vers un autre acteur devient pertinente. Les épisodes sont reliés aux ressources écrites du site afin de permettre d’aller plus loin sur les risques psychosociaux, l’absentéisme, la QVCT et les signaux faibles.

Ce que contiendra chaque fiche d’épisode

Au fur et à mesure de la publication des replays, chaque page rassemblera le contexte de l’émission, les points clés, les ressources citées et les liens permettant de prolonger la réflexion. Cette structure permet de conserver un fil utile entre le contenu éditorial et les situations concrètes rencontrées dans les organisations.

Une logique éditoriale

Chaque épisode doit conduire à une décision utile.

Les contenus du podcast sont reliés aux ressources Therasana sur l’absentéisme, les signaux faibles, les managers sous pression, les RPS, le désengagement et la QVCT.